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Cadrage du développement des ENR -
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Inscrire toutes les esthétiques culturelles dans le PNR
Apporter des réponses locales, concertées et coordonnées pour répondre aux nouveaux enjeux économiques
Favoriser la compétitivité des entreprises régionales par la propriété intellectuelle
Soutenir les pépinières d’entreprises
[ESS] Renforcer le lien entre l’entreprise et le territoire
[ESS] Filières : structurer, mutualiser et expérimentation les innovations au sein des filières et en inter-filière
Investir sur les écosystèmes de mobilités locales et durables
Inscrire la sobriété foncière dans la stratégie de développement économique de tous les territoires
Renforcer l’excellence agricole régionale
Un chapitre Afrique dans le SRDEEI pour une stratégie cohérente et équilibrée
Durabilité des tiers-lieux en Nouvelle-Aquitaine
Demi-échangeur de Sourzac pour mieux connecter la Vallée de L'Isle
Favoriser l'innovation sociale et environnementale dans l'entrepreneuriat local avec les Coopératives d'Activité et d'Emploi
Innover sur l'attractivité, la connaissance et la formation aux métiers d'aujourd'hui et de demain
Accompagner la compétitivité et la transformation des industries de santé du territoire 1/6
Développer un politique locale d'attractivité pour attirer les talents et valoriser le territoire et les entreprises
Travailler sur la notion d'impact des projets pour nos territoires
Une éco conditionnalités des aides publiques au service de la transition.
Concilier internationalisation des entreprises et coopération/solidarité internationale, grâce à des Partenariats économiques Responsables (PER)
Développer les approches prospectives et soutenir les initiatives d’intelligence économique pour renforcer la compétitivité des entreprises régiona
Filière forêt bois papier, un creusé d’innovations
Numérique Responsable et Sobriété Numérique
Développer la résilience numérique des territoires
L’aéronautique, le spatial, la défense une excellence stratégique.
Repenser le rapport au travail avec les Coopératives d'Activité et d'Emploi
[ESS] Répondre aux nouvelles attentes des salariés et accompagner l'évolution des modes d'organisation du travail
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