Concertation sur la feuille de route Cuir, luxe, textile et métiers d’art
#excellenceNA Construisons ensemble la feuille de route régionale Cuir, luxe, textile et métiers d’art.
Proposition de la feuille de route actualisée aux élus du conseil régional de Nouvelle-Aquitaine
18/12/2023 - ?
Voir les étapes
D. Préserver les savoir-faire : anticiper, transmettre et embarquer les jeunes générations
1. Anticiper pour ne pas perdre les savoir-faire (identifier et préserver (répertoire national du Geste Artisanal, métiers rares entreprise/territoire, conservatoire du savoir-faire vivant, GPEC, label EPV/ reconnaissance IGIA...)
2. Transmettre le geste (aide transmission, formation cédant/repreneur, préservation outils de travail…)
3. Embarquer les jeunes générations (outils de comm. envers les jeunes, casques virtuels, outils pédagogiques « filière », forum de l’emploi, offre accessible…)
2. Transmettre le geste (aide transmission, formation cédant/repreneur, préservation outils de travail…)
3. Embarquer les jeunes générations (outils de comm. envers les jeunes, casques virtuels, outils pédagogiques « filière », forum de l’emploi, offre accessible…)
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5 commentaires
Nous avons discuté de ces points en atelier d’intelligence collective lors de L’AG d’AAF
Le savoir-faire se transmet en atelier par la formation initiale et à défaut auprès des professionnels en atelier.
Nous sommes d’accord pr affirmer que réalité virtuelle et autre numérisation sont des gadgets extrêmement coûteux et inutiles
Ils ne remplaceront pas la transmission de Maitre à élève
On n’implante pas l’intelligence du geste elle s’acquiert par le travail, l’expérience, la connaissance de la matière, la réflexion.
Il serait intelligent de rediriger l’argent vers la re fondation d’une formation initiale de qualité, ( et des référentiels reconstruits AVEC les professionnels des métiers d’art d’art( et non l’industrie du luxe), une formation continue de la sortie de l’école ( bourses de perfectionnement pr les jeunes), et continue, ainsi que des professionnels rémunérés pour transmettre leur savoir
ne pas raconter d’histoires aux jeunes, nos métiers sont difficiles non valorisan
Et peu rémunérateur
Ils le seront encore moins en formant à outrance des gens en reconversion qui ont plus la culture Instagram qu’une culture artistique
Cela dessert le secteur en créant un flou sur ce que sont nos métiers, les années d’expériences pour commencer à être un vrai professionnel l’exigeance du travail et des finitions ainsi que la qualité de la démarche artistique associée
Nous ne comprenons pas pourquoi, on a saboté nos formations d’arts appliqués pr investir à outrance dans une multiplication de formation privée aux qualités parfois douteuses
Et ces comme cela que nous perdons un temps fou à redéfinir auprès du public les valeurs et critères pr faire partie de nos secteurs.
On ne peut pas leur en vouloir, les institutionnels ont encore du mal à définir les métiers d’art et confondent artisans, ouvriers spécialisés au service du luxe utilisant des techniques traditionnelles et professionnelles des métiers d’art concevant réalisant dans leur intégralité
Conversation avec Ediner
Des œuvres ou objets durables, pérennes, en pièces uniques ou petites séries dans c leurs ateliers en France
Création, transformation de la matière durabilité
Globalement en accord avec ce qu'avance Ediner. Toutefois la captation de gestes par vidéo pour une opération , ou une action très ciblée, très pointue marche plutôt pas mal quand on a déjà beaucoup de métier derrière soi, "on comprends ce qui se passe", et on est en capacité de comprendre et d'adapter ce qui nous est proposé. La vidéo en formation initiale , en effet me paraît peut adapter.
Conversation avec Chevalier
Peut être en contradiction avec "Ediner" nous avons conscience des enjeux pour la conservation de gestes et de techniques qui tendent à disparaitre sans transmission de "passion"
La forte attractivité de ces métiers d'un "nouveau" public doit être entendue et soutenue avec les outils d'aujourd'hui : le numérique est indispensable mais ne peut/doit pas êtres le seul moyen de transmission comme le souligne "Ediner". Nous parlons de geste qui ne peut s'acquérir que par la transmission (et son appropriation) du geste de l'artisan : qui se conquit avec le temps et "le faire". Il sera important d'impliquer une majorité de centre de formation Métiers d'Art pour partager ces enjeux + construire une communauté de professionnels acteurs et impliqués dans cette transmission (envisager leur rémunération pour leur engagement) et garantir/démontrer que ces métiers de passion sont enrichissants personnellement et peuvent être rémunérateur avec un "regard" entreprise (tout n'est pas noir 😉)
Conversation avec Blocked user
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